プレースホルダ動画

職場でのコミュニケーションが不健全になる理由

ちょっと職場の会話や社内チャットのやり取りを思い出してみてください。

「いつもあの人とあの人の会話を見ているとヒヤヒヤする」
「毎回同じことを説明したり、質問されたりして疲れる」
「あの人から連絡が来るとドキッとする」

もしこんなことが日常茶飯事なのであれば
これは組織のコミュニケーションルールに問題があるかもしれません。

コミュニケーションにおけるストレスや
説明や指示出しを繰り返すことは上司や先輩のコストです。
これを私は「コミュニケーションコスト」と呼んでいます。

1人でもコミュニケーションコストが高い人が存在すれば
その分の負担を必ず誰かが背負わなければなりません。

誰かのストレスの上で仕事をしている人がいる状態は
絶対に組織を疲弊させます。
そうなってしまいがちな不健全な組織の特徴を
今回は30分で解説します。


ご参加いただいた方全員に「チェック式診断書」もお渡します。
ぜひ自社のチェックをしてみてください!

お客様の声

プレースホルダ画像

株式会社営業ハック 代表取締役社長
笹田裕嗣(ササダヒロシ)

20歳の頃から営業のキャリアをスタート。新卒で大手人材会社に入社し、入社半年で営業成績トップになる。メガベンチャーに転職した後、営業フリーランスとして独立。独立後は営業代行事業・コンサルティング事業で、営業支援を100社以上実施する。2018年4月「営業の悩みを0にする」ミッションを掲げ、株式会社営業ハックを創立。営業コミュニティの運営も行い、これまで累計200人を超える営業職の支援を行う。2022年には日本最大級の営業の大会第6回『S1グランプリ』にて最終決戦で満票を獲得し優勝者となる。


お申し込みの方は、こちらをご記入ください。

半角・ハイフンなし、日中お電話が繋がりやすい、電話番号をご入力ください。


◆プライバシーポリシー
株式会社営業ハック
https://eigyou-hack.com/privacy-policy/

株式会社エフティグループ
https://www.ftgroup.co.jp/privacy/